莆田公司拓展项目有哪些过程
热身-项目进行-活动间隔休息-用餐
1、信任背摔
刚成立的团队，成员之间缺乏信任和了解，背摔是一个很好的心理项目，当然如果团队曾经做过拓展训练，此项目需要用其它类似项目替换，如仙人指路。
2、高空挑战
这是个人心理突破的环节，拓展训练能够产生巨大的心理冲击力源于此环节。可替换的项目有：断桥、天梯、铁索桥、单杠等。
3、穿越电网
这是团队配合项目，可以在项目过程中逐步形成统一的目标、分工角色、理念及优势互补意识等，可替换的项目有:荆棘排雷、生死时速等。
4、冲出亚马逊
这是大团队熔炼项目。打破队与队之间的界限，所有学员形成一个大团队，完成项目挑战，可增强集体荣誉感和企业凝聚力。可替换的项目有:众志成城、这是你的船等。
5、结营
拓展训练的总结，可简单汇报各队收获，也可利用聚集式会话法深入探究内心深处的感动与启发，取决于培训定位。
公司拓展项目的意义
1、改善人际关系，形成积极向上的组织氛围;
2、进一步明确和认同组织目标，增强组织的凝聚力;
3、树立相互配合，相互支持的团队精神和整体意识;
4、使员工表现出更佳的领导与管理才能。
